【原创】 千岁兰
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随着中考、高考成绩的公布和志愿填报,各地高职扩招逐渐进入考试实施或考前准备期。
很多战友咨询报考高职院校的招生办,问高职院校考什么,怎么准备。每个【半岛电竞】中国有限公司官网的答案都是模棱两可的:
今年第一年组织高职扩招,原来没考过。请耐心等待考试通知。
目前高职考试没有考试指导书,也没有考试指南,历年也没有真题。请按照招生章程认真准备。
先报名,考试简单,但一定要来考试,放心。
神马情况,什么样的脸?
综合研究和判断教育部和省级高职扩招实施计划和注册通知,特别是高校招生章程,一般有以下形式:
(1)高中(普通高中、中等职业技术【半岛电竞】中国有限公司官网)学生的考试内容和形式一般为:文化素质考试、综合素质评价、职业适应性考试或技能考核;
(2)社会青年(退伍军人、农民工、新职业农民、下岗职工、企业职工等),免除文化考试,但采用综合质量评价或职业适应性考试或技能考核,高校规定不同;
(3)高职扩招考试的录取,由各高校统一、独立组织。根据自身专业教学需要,各高职院校设置考试科目、独立命题、考试、评分、面试、录取,可选择一个或多种措施。
省不统一考核划分,但会及时监督。
综合素质评价一般为人文自然科学普及知识、生产生活知识、专业素质、行为礼仪、人际交往等方面的简单知识和判断,以及学习能力、思维能力、理解沟通能力、专业潜力、心理素质以及运用知识分析和解决问题的能力。
主要调查点:
1 、调查个人基本情况
2 、考察你对高校的了解
3 、调查基础知识
4 、考察思维能力
5 、关注时事、政治和社会生活
6 、调查生活常识
7.调查道德判断和情感价值观
大多数人会采取面试、机器测试或笔试。
示例:
1.社会热点面试
这通常发生在现阶段。国内外民生事件可以激发学生的理解,锻炼学生的思维。
比如,你觉得别人在公共场合抽烟怎么样?现任美国总统是谁?如何看待中美贸易战?
一般来说,一些有争议、与热点接触偏远的老年人不会进入试题。
2. 思维能力面试
通过浅入深的引导,体现学生的基础知识和思维能力。
例如:(1)如果你有心理问题,你会选择什么方法来解决?你会选择咨询心理学家吗?为什么?
(2)你自己的人生规划是什么?包括你想从事的行业和目标。
职业适应性评价主要考察考生的政治素质、科学素质、人文素质、心理素质、创新素质等,其目的是测试考生未来生产、建设、服务、管理等一线工作所必需的基本专业素质。
以申请某高职院校建筑工程技术专业为例:
1.测试形式:面试
2.测试时间和分数
面试时间一般为3-5分钟。具体测试时间根据实际需要确定。
3.测试题型和内容
面试主要从个人基本素质、职业素质和专业知识三个方面进行。
4.测试要求
(1)冷静地处理问题,以更合理的方式快速回答考官的问题,表现出一定的耐心和毅力,理性地对待困难、挫折和失败。
(2)具有一定的逻辑思维和创新思维能力,能够结合自己的学习和生活发现和提出问题,灵活运用所学知识和经验,进行独立思考、探索和研究,提出解决问题的思路。
(3)掌握一定的建筑知识,具有基本的工程质量和安全生产意识,对建筑工程技术专业有浓厚的兴趣,对专业有良好的了解,具有一定的专业认知能力。
职业技能考核示例1:
示例2:
可以看出,对技能操作仍有一定的要求。这两个专业相对常用和简单。如果涉及其他专业,考生需要了解和培训专业必要的知识和技能。
特别是对于一些退役士兵来说,他们过去可能从未接触过这些专业知识和培训,也从事过相关工作。因此,在选择专业时,必须考虑这些因素,并在考试前进行有针对性的培训。
通过以上分析,我相信你对高职扩招考试有了基本的了解,这并不难。只要你认真准备,你就能取得好成绩。
需要强调的是,以上只是一个参考和例子,具体内容以高校和专业的具体要求为准。
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